根據《球速体育2022年度公開招聘非實名人員控製數工作人員公告》等規定，現將球速体育2022年度公開招聘非實名工作人員面試（試講）成績🚣🏽、總成績及考核的有關事項公告如下：

一、面試（試講）成績

面試（試講）成績和總成績詳見附件1、2🍲。

二、考核人員名單

根據職位計劃招聘人數與考核人選1⏸：1的比例💇🏿‍♀️🐇，按照同一職位報考人員的總成績（筆試成績×40%＋面試成績×60%）從高分到低分的順序(直接進入面試試講的職位按面試試講成績從高分到低分的順序，面試試講成績相同的同時進入考核）。確定林梅等37名考生為我院2022年度非實名工作人員招聘入圍考核人員（名單見附件3）。

三、考核方式

考核由球速体育組織實施。考核的重點是了解考核對象的思想政治素質、道德品質🎙、能力素質、遵紀守法💁🏿、廉潔自律🦼、職位匹配度等方面情況👤，以及學習工作表現和報考期間的表現，並核實考核對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否存在報考回避的情形等方面情況🧴。凡是重要檔案材料不全、不真實🤜🏽1️⃣，以及個人經歷不明、歷史狀況不清🧎🏻‍♂️，無法進行有效考察的，不得確定為擬聘用人選🫱🏿☔️。

對考核不合格的🧙🏼‍♂️，應及時將考核結果反饋考核對象，考核對象對考核結果有異議時👰‍♀️，學院及時進行復核，並作出復核結論。

四👸🏻、考核時間

具體時間由各招聘單位安排，於2022年6月15日前完成🧔‍♀️。

附件🪚：1.球速体育2022年度公開招聘非實名工作人員面試（試講）成績表

2.球速体育2022年度公開招聘非實名工作人員總成績表

3.球速体育2022年度公開招聘非實名工作人員入圍考核人員名單

球速体育

2022年5月23日